香港理工大學（理大）管理及市場學系轄下的可持續發展管理研究中心（研究中心），在香港社會服務聯會和香港生產力促進局的支持下，編制「香港企業可持續發展指數」(指數) (Hong Kong Business Sustainability Index, HKBSI)。HKBSI的啟動典禮今日(十二月一日)在唯港薈舉行，大會隨即發佈有關研究數據。
HKBSI旨在鼓勵香港上市公司承擔企業社會責任，藉此推動商界積極實踐可持續發展。HKBSI是就五十間恆生指數成份股公司(截至二零一五年三月十七日當日)公開的企業社會責任和可持續發展資料進行研究及分析。就每間公司在企業社會責任三方面，即價值觀、實踐和影響力的表現，以及對經濟、社會及環境可持續發展帶來的貢獻，進行評估。日後，研究中心會每年就最新的恆生指數成份股公司名單編制HKBSI和發佈結果，以便掌握該等公司在可持續發展上的表現和發展。
理大校長唐偉章教授在啟動典禮中表示：「可持續發展是理大教研的重點之一。理大與社會各界以有系統及協作的模式，攜手保持及改善社會生態和健康。」唐校長指，研究中心匯聚了工商管理學院和合作夥伴的資源，策動在可持續管理方面的創新研究。唐校長說：「大學會繼續透過知識轉移和創業推廣，將可持續發展推展至社會上更廣闊的層面。」
香港社會服務聯會主席陳智思先生稱：「在過去幾年，越來越多香港企業公開其有關可持續發展的資訊。HKBSI提供一個有效的平台鼓勵相關企業，就可持續發展作出貢獻。」陳智思先生冀望任何規模的企業均以HKBSI為基準，為推動企業可持續發展而繼續作出努力。
作為本項目的策略夥伴之一，香港生產力促進局主席劉展灝先生認為工商業務要達致可持續發展，企業必須從宏觀層面著手，處理好經濟效益、社會平等，以及環境責任等重要事項。
典禮上，大會除頒發嘉許狀予指數公司外，並進行誓師儀式，以表對公司對企業社會責任的承擔。HKBSI首二十名恆生指數成份股公司名單，請參閱附件一。
典禮後，研究中心總監盧永鴻教授在今日的研討會中公佈HKBSI研究結果，並介紹「香港企業可持續發展指數‒網上匯報平台」。盧永鴻教授表示：HKBSI是透過「價值‒實踐‒影響」的評估模式，於二零一五年五月至八月期間進行分析工作。以100分為滿分計算，五十間恆生指數成份股公司的總平均分為 41.75分；而首20名企業的總平均分則為57.25分。在比較企業於社會責任的價值觀、管理、專案、影響力這四方面, 首20間成份股公司在「管理」方面獲得最高分數，為79.65分。盧教授指出，由於HKBSI的評估模式既全面且嚴格，能夠就公司在可持續發展上的不同範疇進行周詳和嚴謹的評估。然而由於各持份者對企業社會責任的期望越來越高，指數公司在企業社會責任上仍有改善的空間。
盧教授指，與歐美企業相比，部分在香港上市的公司仍缺乏企業可持續發展的營商理念和模式，但他強調個別指數公司的表現已與已發展經濟體系的企業看齊。由於相關分數屬50間指數公司的平均分，加上各公司對企業社會責任的定位、重視程度及做法略有不同，難免影響整體分數。
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